Как рынок страхования от несчастных случаев и болезней справляется с критической убыточностью

Тренды НСиБ 2026

Как меняются правила игры: цифровизация, БПЛА, выплаты по онкологии и другие тренды страхования

Убыточность на рынке НСиБ выросла до критических значений, а конкуренция между страховщиками обостряется. Аналитики Remind Benefits провели экспертное исследование, чтобы разобраться в динамике спроса, драйверах убыточности, условиях покрытия специальных рисков, фокусах цифровой клиентской поддержки и планах рынка на 2026−2027 годы.

Главные выводы и цифры

  • 85,5%
    медианный уровень убыточности в 2025 году
    85,5%
  • 2 из 12 страховщиков вышли за отметку 90%
  • мнения участников относительно будущего рынка разделились
  • 8 из 12
    сохраняют сдержанный оптимизм (преимущественно сохранение объема рынка)
    8 из 12
  • Мнения участников относительно будущего рынка разделились
  • 12 из 12
    страховщиков готовы покрывать последствия атак БПЛА
    12 из 12
  • Но формулировки в договорах и объём защиты у всех разные
Рынок корпоративного НСиБ демонстрирует противоречивый тренд: высокая убыточность соседствует со сдержанной тарифной политикой большинства страховщиков. Вместе с этим рынок нащупывает новые точки роста — риски БПЛА, новые территории, более гибкие условия для онкологических заболеваний. Делает же это он неравномерно: разброс подходов и формулировок между страховщиками достаточно велик.

Что ещё вы узнаете из исследования

Откуда на самом деле берётся рост портфелей?

  • Сколько страховщиков реально нарастили бизнес, а у скольких портфель сократился?
  • Какая доля новых клиентов пришла в НСиБ впервые, а какая — просто перешла от одного страховщика к другому?
  • Что стоит за сегодняшней ценовой конкуренцией?

Почему убыточность рынка НСиБ ушла в «красную зону»?

  • Какой медианный уровень убыточности зафиксирован по рынку в 2025 году?
  • Сколько страховщиков находятся в стандартной зоне, а сколько — уже за критической отметкой?
  • Какие факторы, по мнению самих участников рынка, разгоняют выплаты?

Как страховщики меняют логику выплат по КЗ?

  • Какая доля всех выплат по смертельно опасным заболеваниям приходится на онкологию?
  • Сколько страховщиков уже перешли или планируют перейти на ступенчатую выплату в зависимости от стадии заболевания?
  • Как это меняет саму экономику продукта? И почему участники рынка называют такой подход справедливым?

На что страховщики делают ставку в цифровых сервисах?

  • У скольких страховщиков уже есть личный кабинет и мобильное приложение?
  • Какие именно функции оказались в приоритете при развитии цифровых сервисов?

Детали страхования последствий атак БПЛА

  • Кто на рынке готов предоставлять такое покрытие?
  • Чем стандартное покрытие отличается от покрытия «по запросу»?
  • Почему одна и та же формулировка в договоре у разных страховщиков может означать разную степень защиты?

Как рынок оценивает свои перспективы на 2026−2027 годы?

  • Сколько страховщиков настроены оптимистично, а сколько ожидают снижения объёмов?
  • Какие конкретно инструменты страховщики планируют использовать для управления устойчивостью портфеля?
В исследовании приняли участие 12 ведущих страховых компаний.
  • Скачайте исследование, чтобы увидеть полную картину рынка и получить данные для принятия решений по вашей программе НСиБ
Заполните форму, чтобы получить данные исследования
Вы будете перенаправлены на страницу для скачивания исследования после заполнения формы.
Отправляя форму, вы подтверждаете согласие с Политикой обработки персональных данных.
О компании Remind
Remind — ведущий страховой брокер, консультант по рискам и персоналу. Опираясь на международный опыт, данные и отраслевые знания, уже более 30 лет мы создаем эффективные решения, повышая устойчивость бизнеса и открывая возможности для роста. Более 130 экспертов Remind анализируют риски бизнеса, помогают выстроить страховую и перестраховочную защиту и получить страховое возмещение. Следуя принципам устойчивого развития и брокерской этики, Remind является страховым партнером крупнейших российских и международных компаний.