I'm available for business trips to other cities for projects lasting a month or longer.
В условиях высокой конкуренции на рынке труда само наличие бенефита уже не является преимуществом: на первый план выходят детали покрытия, качество его наполнения и скорость изменений. Быстрая трансформация программ страхования продиктована как приоритетами HR-повестки и изменением профиля рабочей силы (персонализация, благополучие, инклюзивность), так и новыми трендами и возможностями рынка.
Бенчмарк от экспертов Remind Benefits позволит компании объективно оценить уровень страховой программы и определить практику рынка в рамках своей референтной группы (отрасль и численность сотрудников).
Наш портфель охватывает разнопрофильные компании из 11 отраслей экономики и агрегирует рыночные данные по ключевым параметрам страховых программ.
Наш портфель охватывает разнопрофильные компании из 11 отраслей экономики и агрегирует рыночные данные по ключевым параметрам страховых программ.
С чем сталкиваются компании?
Повышение конкурентности EVP / бенефитного пакета, в том числе за счет персонализации льгот.
Высокая конкуренция за таланты
фармацевтика, IT сектор, консалтинг
Цифровизация каналов взаимодействия: мобильные приложения, телемедицинские сервисы, чат-боты и т.д. Высокие требования к качеству цифровых сервисов и UX.
Цифровая среда и опыт поколений Y, Z
IT, телекоммуникации,
FMCG
FMCG
Влияние глобальных тенденций на локальные программы компаний: запросы по ментальному здоровью, well-being и wellness-опции, инклюзивные льготы.
Глобальные рекомендации и тренды
FMCG, фармацевтика, международный бизнес
Интеграция программы ДМС в систему организации медицинской помощи на производстве: обязательные медосмотры, здравпункты и т.д.
Обязательные требования
и специфика производственного процесса
и специфика производственного процесса
Машиностроение и добыча
Мы собираем и анализируем данные по ключевым элементам дизайна страховых программ:
1
Практика предоставления программы страхования (категории сотрудников и членов семей, условия по софинансированию и т.д.)
2
Структура программы (покрываемые риски, дополнительные опции и расширения)
3
Анализ по отдельным медицинским услугам и состояниям, практика предоставления которых наиболее вариабельна (например, программы ведения беременности и роды, операции на сердце и сосудах, лечение катаракты, расходные материалы)
Эксперты Remind Benefits не только предоставят сравнительный отчет вашей страховой программы с рынком, но и дадут профессиональные рекомендации, которые позволят:
- сформировать оптимальное покрытие с учетом практики рынка
- повысить ценность социального пакета и EVP работодателя
- адаптировать дизайн программы под специфику и риски вашего бизнеса
Слово нашим экспертам
Ежегодно мы проводим конференции и форумы, на которых затрагиваем вопросы важности и востребованности бенчмаркинга в российских компаниях.
Как бенчмарк помогает избежать ошибок?
Юлия Хмельник, эксперт Remind Benefits
Роль бенчмарка в оценке программы
Юлия Хмельник, эксперт Remind Benefits
Оставьте заявку на консультацию
Эксперты Remind Benefits помогут сформировать вашу программу поддержки сотрудников, ориентированную на ваши цели и потребности.