За плечами Андрея более 16 лет работы в сфере компенсаций и льгот непосредственно в индустрии (в т.ч. «Газпромнефть», «ЕвроСибЭнерго») и более 5 лет управления проектами в HR-консалтинге («Технологии Доверия»). Андрей специализируется на компенсациях и льготах для персонала (C&B), а также организационном дизайне. Опыт проектов включает построение системы оплаты труда, премирования, кастомизированные исследования, HR-аналитику, бюджетирование затрат на персонал.
Партнеры и коллеги отмечают дипломатичный стиль общения Андрея Камарницкого, высочайшую стрессоустойчивость и умение выстраивать конструктивный диалог с топ-менеджментом клиентов. В обязанности Андрея войдет масштабирование практики HR-консалтинга, развитие уже существующих направлений (
грейдинг и
обзор вознаграждений Remind), а также вывод на рынок новых продуктов и укрепление клиентского сервиса.